近日，黄州区就业局积极采纳审计关于“规范就业补助资金使用和强化零工驿站建设”的建议,认真落实审计整改要求，零工驿站建设实现“四个全”。

零工驿站实现全覆盖。年初，区就业局在乡镇基层广泛建设零工驿站，将基层问题解决在基层，让群众在家门口享受政策扶持和就业服务。截至目前，该局共投入70多万元，在辖区“五办三镇一乡”共建设了9个零工驿站，实现全区零工驿站建设全覆盖。

便民服务实现全优化。区就业局加强服务型政府建设，建设23℃人社服务窗口，打造服务优质零工驿站。对零工驿站工作人员进行岗前培训，同时为93个村各配备1名劳动保障协管信息员，锻造了一批高素质零工驿站服务人员，力求服务好每位群众和每家企业。

信息收集实现全共享。该局推行“湖北零工驿站小程序”“湖北公共招聘网”及手机 APP 相融合，线上线下同时发布就业信息，已完成劳动力信息数据库建设8.16万人。线上发布企业用工信息156条，线下提供共享用工和业务办理500多人次，安置就业110人。

就业职能实现全融合。该局大胆推行“零工驿站＋”建设，打造职能融合、服务全程的便民渠道，已实现“就业＋维权＋调解”的综合服务模式。创新“简易协调办理、容缺式”服务，进一步缩短仲裁裁决周期。截至目前，受理仲裁案件143件，结案率调解率均名列全市第一。

同时，该局对审计提出“未按规定发放就业补贴、违规发放公益性岗位补贴等问题”已落实整改。截至目前，已向58名困难学员发放生活补贴7455元，向88名见习人员发放就业见习补贴53208元，收回违规发放给20人的公益性岗位补贴和就业见习补贴资金36897元。