今年以来，黄州区公共资源交易中心坚持党建引领强基础，“三学”融合提质效，以创建“以学为先，服务发展”党建品牌，建设示范支部为目标，进一步夯实党员干部职工思想基础，提升开评标服务水平，营造工作中比学赶超的浓厚氛围。
学理论，夯实思想基础。中心党支部通过“三会一课”“支部主题党日”“每周五例会”等学习活动，组织召开集体学习会、开展“大讲堂”以及服务联系社区、服务企业和项目、新时代文明实践站点结对共建等多种形式，在强化干部职工业务能力和素质提升的基础上，进一步坚提升干部职工的思想政治和意识形态水平，切实打造一支政治坚定、业务精湛、能力出众、底线牢固的公共资源交易从业队伍；把开展经常性廉政教育作为基础性工作来抓，将每周五定为干部职工集中学习日，通过及时传达各级文件精神、学习宣讲和典型案例通报、研讨交流、观看廉政专题片等形式，教育引导党员干部牢固树立党性党纪和宗旨意识，坚定理想信念，做到自重、自省、自警。
学业务，提升服务水平。对照省交易中心《工作规程和内控制度（试行）》各项工作内容和流程等进行梳理再造的基础上，对标对表交易平台职责清单，进一步优化简化服务流程，为市场主体提供更为高效、便捷的办事体验，不断提升服务平台工作质量。巩固工程建设项目招投标电子全流程100%成果，积极稳妥推行政府集中采购全流程电子化，逐步提升我区招标采购全流程电子化交易水平。进一步拓展远程异地评标客场资源，坚持项目一网运行、客场随机分配、专家统一抽取、评标全程留痕，保障远程异地评标机位专设专用，实现工程建设项目远程异地评标常态化。全域推进“评定分离”改革，截止目前已开展4个“评定分离”项目，“评定分离”和“远程异地”评标方式相结合的创新型模式已进入管理规范化、运行常态化的新阶段。严格执行取消财政性资金的政府采购工程建设投标保证金和履约保证金,取消平台信息服务费，取消政府集中采购服务收费，取消投标保证金代收代管，巩固招标采购“零收费”成效。建立重点项目“绿色通道”，落实“容缺管理”机制,实行“四优先”服务项目建设。
学先进，营造良好氛围。发挥支部战斗堡垒作用，强化群团组织建设，开展优秀党员、优秀服务窗口和服务标兵评选活动，着力培育形成重党性、守规矩，重廉政、讲原则，重实干、作贡献，重团结、善协作的为民务实清廉机关文化，深入落实首问负责、限时办结、一次性告知等制度，进一步树形象、转作风、当标杆、做表率，积极营造“人人讲效能、处处抓效能、事事创效能”的良好氛围，引导并组织干部职工在公共资源交易平台建设中比学赶超、干事创业，高标准高质量高效率推进公共资源交易工作落地落实。